2016年3月22日，隨著安全管理合作咨詢項目末次會議的召開，意大利水泥安全可持續發展培訓項目圓滿結束。2012年末，堯柏特種水泥集團為充分發揮安全文化的影響力、激勵力、約束力、導向力，力爭將公司的安全管理推向國際水平，在各級安全管理干部的大力支持與共同努力下，與意大利水泥共同推進實施了安全可持續發展咨詢項目。

近幾年來，堯柏水泥一直把安全作為企業的核心價值之一，堅持“以人為本，安全第一”的原則，提倡“安全既是責任，也是權力”的基本理念，注重通過多種形式的宣傳教育、安全管理、改善勞動條件來提高從業人員的安全文化素質和安全意識，保障每位員工的生命安全和身心健康。公司上市后，為進一步打造安全文化，將公司的安全管理推向國際水準，上市公司西部水泥于2012年12月與世界水泥巨頭意大利水泥就“安全可持續發展項目”展開合作，堯柏水泥就此向國際化的管理標準邁出了重要的一步。

該項目自2013年2月份開始執行，歷時3年時間，通過三個階段工作的實施，取得了非常豐碩的成果，特別2015年全年全集團實現了安全指標“零”事故的歷史性突破，通過三年的努力，已經逐步形成國際化的安全管理初步框架。在項目的執行實施過程中，先后開展了4次生產大區及分公司經理級別的安全研討會、14次分公司經理和部長級安全培訓、10次安全檢查和3次安全審計。在過去的1000天里，意大利的安全專家團隊結合堯柏水泥自身實際制定了安全健康政策、安全黃金準則、安全座右銘、安全管理規定等十項制度政策;根據政策指引又為我集團制定了安全檢查程序、預熱器清堵程序、承包商管理程序等十一項程序文件;最后，經多次現場調研后為該集團開發了登高作業標準、掛牌上鎖標準等六項標準;從戰略層面和技術層面上全面的提高了我集團管理層的安全理念和安全管理水平。

3月22日上午，堯柏水泥董事長兼總裁馬維平，副總裁劉建軍、王九軍等公司高層領導在集團總部參加了項目末次會議。通過意大利水泥集團亞洲區安全總監RAJAN先生每一階段對我集團的審計結果能夠明顯看出堯柏水泥安全管理水平獲得了很大的提升。整個項目全面提升了一線管理干部的安全理念和安全意識，為安全工作提供了思路和方法。同時為推進堯柏水泥安全可持續發展項目全面實施，實現規范化和國際化的安全管理奠定了堅定的基礎。